Tutti i candidati selezionati saranno tenuti ad aderire alla mission e ai valori dell’organizzazione, alle policies di non discriminazione e ai principi di safeguarding.
Come candidarsi
Prima di tutto, ti invitiamo a leggere le informazioni sui profili professionali normalmente inseriti nei nostri progetti, cliccando sui profili qui sotto riportati:
Se ti riconosci nei profili richiesti, puoi applicare per le posizioni aperte oppure inviare una candidatura spontanea.I candidati con profilo pertinente ai progetti verranno invitati a selezione per le posizioni aperte o l’inserimento in banca dati per rispondere alle esigenze future dei nostri interventi.
Per ulteriori informazioni (non per l’invio di candidature) puoi scrivere a hr.applications@cuamm.org